我2008年八月在工作时间造了工伤事故由于不明白因此一直没评定,企业因未交保险费用因此也没申请办理,如今企业也交费了,我想问一下如今还能够申请办理工伤事故吗?假如不能我该那样,难道说就算不上工伤事故吗

更新时间:2020-04-23 17:18:12
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我2008年八月在工作时间造了工伤事故由于不明白因此一直没评定,企业因未交保险费用因此也没申请办理,如今企业也交费了,我想问一下如今还能够申请办理工伤事故吗?假如不能我该那样,难道说就算不上工伤事故吗?
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    工伤要经工伤认定才能算作工伤,工伤认定程序为:
    (一)调查事故发生经过,作相关的证据固定工作,对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全,对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。
    (二)制作《工伤认定申请书》,并填写《工伤认定申请表》。
    (三)向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者,并提供以下材料:
    1.受伤职工的身份证复印件及用人单λ工商登记材料;
    2.劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料;
    3.事故发生时病历、诊断证明书,法院记录等医疗材料;
    4.如系机动车事故伤亡的,应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。
    (四)及时与劳动部门联系,看是否需补充材料。
    (五)领取工伤认定书或不予受理通知书。
    2020-04-23 17:14:15
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    根据我国法律规定,首先,职工受到事故伤害后,有申请工伤认定的权利(无论最后是否被认定为工伤);其次,工伤是采用无责任赔偿原则,即无论伤害责任是职工、单位或第三者,只要被认定为工伤的,职工都应获得赔偿。
    2020-04-23 17:15:42
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    工伤保险条例:
    第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    第十八条:工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    第十九条:社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
    2020-04-23 17:18:12
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