工人干活受伤了,没上保险,怎么处理

更新时间:2019-12-31 09:59:45
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    具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程:
    1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请;
    2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参保手续即可。
    3、建筑施工企业持工伤保险经办机构开具的《建筑施工企业工伤保险缴费通知单》到银行缴费。
    2019-12-31 09:47:18
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    保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以个人实际工资基数按照以下比例缴纳,可供参考:养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位
    1.5%,个人
    0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在
    0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位
    0.8%,个人不交钱。住房公积金一般是个人企业是10%,有的企业是12%。
    2019-12-31 09:59:45
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你好,如果工人在干活的时候受伤不能干活,老板又不管,怎么处理
具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程: 1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请; 2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参
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我是雇主,但是没有合同,工人在干活的时候受伤了,我应该怎么理赔,我有给工人上保险
可以的,没有问题。没有合同与欠条也能够胜诉。没有欠条(借条)仍然可以起诉。但要想得到人民法院判决的支持,除债务人自己承认外,债权人必须提供相应的证据,否则将承担
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工人在工地上受伤了,怎么处理
协商不成向法院提起诉讼
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我雇佣的工人,工人说没空工作,我不同意,然后受伤了 临时工,也没有上保险,怎么解决
《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的”。上下班途中包括职工正常工作时间上下班的途中,以及
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我爸爸在工地上干活。摔伤了。没有劳动合同和保险。怎么处理
您好可以要求工地负责的开发商和包工头共同承担赔偿责任
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工厂里很多人都没有焊工证,举报电话是多少?
你好,可以直接搜集证据诉讼解决
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刚上岗保安一个月公司强制要求保安考取保安证违法吗
公司要求考保安证合法。操作方式:1.了解考证要求和流程,准备相关材料并报名参加考试;2.如考试通过,及时领取保安证并持证上岗;3.如有特殊情况不能立即考证,及时
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中等职业学生实习时间不得超过几个月
实习期间待遇主要由双方协商确定
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17114
离职前必须做一个月,这合法吗?
员工离职不是必须提前一个月的,除非是自己主动辞职是需要提前30天的。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不
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昨天第一天上班发现并不适合这个工作,押金要干满一个月之后才可以报销,自己离职没有工资
如果您在试用期内提出离职,可以要求公司立即退还服装押金。因为根据劳动法规定,押金应在劳动关系终止时退还。如果公司拒绝退还,您可以向劳动局投诉或申请仲裁。
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你好如果到菜鸟驿站上班要不要交押金
到菜鸟驿站上班一般不需要交押金。常见处理方式包括:明确合同条款,避免押金陷阱;如遇强制交押金,可咨询律师或劳动监察部门。选择处理方式需考虑合同内容和个人情况。
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我想问下辞职了我还可以拿着工作证明去银行开卡吗
辞职后开卡,常见处理方式包括:1)准备有效的身份证明和原单位工作证明;2)前往银行柜台办理开卡手续;3)如遇银行拒绝或核实证明,配合提供相关信息。选择处理方式时
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