辞职后什么时候能拿到社保和单位赔偿

更新时间：2019-10-10 13:49:15

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　　生育保险:单位每个月为你缴纳
0.8%,个人一分钱也不要缴;
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我现在辞职了可以让公司补觉社保或赔偿吗

收集存在劳动关在系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成，则公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁

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我因单位没交社保，辞职，怎么才能拿到社保补偿金

交纳社保是公司的法定义务，您有权要求公司为您补交社保，且如果您因公司未交社保而离职的，还可以要求公司支付经济补偿，经济补偿按您在公司工作的年限，每满一年支付一个

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现想辞职。能拿到单位补偿吗？我想辞职前面一年一个月的保险能让单位赔偿吗？

这个应该在辞职之前办的程序。但是现在你提出辞职了有没有定下框框来约定公司。是有点麻烦的。要是之前签订的劳动合同是约定的可以到劳动局申请仲裁。

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如果我辞职单位这块我能拿到什么赔偿，社保这块能拿到什么赔偿，还有如果是单位辞退我，又有什么区别。

职工因工负伤治疗，享受工伤医疗待遇。　　工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。　　工伤职工需要住院治疗的，按照当地因公出

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自动辞职后，还能向单位索赔社保吗

可以要求补缴社保。

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社保的是存在社保基金的

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其他人用我的身份签订合同，这样我就有风险了

你好，需要承担责任的

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公司被卖并不必然影响您的合同权益。关键在于合同的具体条款和卖方的行为。如果合同中有明确的违约责任条款，且卖方存在违约行为，您有权追究其责任。此外，公司被卖后，新

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