首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
在企业上班，夜晚得脑梗，算工伤吗
更新时间：2019-08-18 10:31:27
问题描述：
在
企业
上班，夜晚得脑梗，算
工伤
吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
704217
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
员工在公司内受伤并非都是工伤，只有
工作时间
、工作时间前后和工作场所内，因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤，工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效48小时内死亡的视同工伤。
其他
情形不能认定为工伤或视同工伤。法律、
行政法
规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到
用人单位
后旧伤复。
2019-08-18 10:30:28
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1712533
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
上班时间工伤认定法律依据《
工伤保险条例
》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、
行政
法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-08-18 10:31:27
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
上班突发脑梗算工伤吗
工伤索赔
7990
我爸爸在工地上班，脑出血算工伤吗？
您好，首先看你什么原因导致的，自身疾病导致而且治疗好的话，不能算工伤
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
已退休人员发现患有职业病能享受工伤待遇吗
职业病待遇
上下班途中脑溢血算工伤吗
工伤索赔
3605
律师你好，员工在宿舍宊发脑溢血，算工伤吗？
是否属于工伤，需要到人力资源保障部门认定。通常情况下，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤死亡赔偿多少钱
工伤赔偿
在工厂上班，得了网球肘，算工伤吗？
工上下班途中，发生交通事故的处理 《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;第一百一十
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
半夜脑梗急诊，白天还上班，这算工伤吗？
上班期间发生交通事故，既构成交通事故，又是工伤事故，交通事故赔付完之后，与工伤待遇不重复的部分，还可以要求工伤赔偿。 对于交通事故，首先，事故划分问题。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班时脑中风算工伤吗？
如果单位没有办理医保，则可依法要求单位在医保报销范围内承担赔偿责任。另外，可依法要求享受病假和病假工资。如果在工作岗位上发病且送医院48小时死亡，依法属于工伤，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1675
我弟弟上班时间脑出血算工伤吗？
在工作岗位上突发疾病，只有在48小时之内死亡，才属于工伤。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1220
在单位上班突然脑梗塞算工伤吗，而且还没有发工资
不属于工伤
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工私自盖公章的后果是什么？
员工私盖公章后果严重。若单位认可，则问题易解决；若不认可，需提供证据，否则可能面临单位追责，承担经济损失赔偿。操作时应谨慎，遵守单位规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
870
给公司电话请假，被算旷工，合法吗?
请假被算旷工需明确情况，如果已请假且获批，应提出异议。如未获批，可补办手续或申诉。严重情况下可申请劳动仲裁或提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
760
同意包工头带领，本人未得到
包工头拖欠工资，走法律途径维权的时间因案件复杂性和当地法院的工作效率而异。一般来说，劳动仲裁程序可能需要数周到数月的时间。如果问题无法通过仲裁解决，进入诉讼程序
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
如果在上亲戚公司工作了一年什么合同都没有签，如果被迫离职后，可以将手里掌握的客户信息卖给对方公司或者
可以在劳动局申请仲裁要求经济补偿金
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
530
公司离职后报销的健康证可以拿走吗？
你好，健康证的问题看谁办理的，谁付款的，你可以要求卫生监督局再发一张吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
举报公司人员没有上岗证，应该打什么电话？
法律分析：违反劳动者权益保护法的举报电话号码是12333，12333是全国统一的劳动保障投诉咨询电话。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条用人单位与劳动
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是否强迫员工出国出差，违反劳动法？
依据你们单位的规定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
内河船员算特殊工种吗
内河船员作为特殊工种，常见的处理方式包括：依据《劳动法》规定，确保其工时和休息权益；根据实际情况，申请特殊工时制度；加强安全培训和保障措施。选择不同处理方式时，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
定西律师
同城律师：
临洮县律师
陇西县律师
通渭县律师
渭源县律师
漳县律师
岷县律师
安定区律师
律师解答动态
刚刚
王继业律师
近期帮助 158 人
新工地停工了，公司不给钱
59秒前
毛平律师
近期帮助 1387 人
在车里面发生两性关被交通警察夜查系属于违法吗
10分钟前
周清智律师
近期帮助 23931 人
在网上买电瓶车被骗对方又不删除我，警察问他发货了没他就一直说发货了都已经10多天没到货了报警警察也叫
11分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4398 人
2023年3月8号我父亲发生工伤事故在工地意外摔伤2023年9月1号我们委托律师帮我们代理工伤官司截
18分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24329 人
被执行人有房产价值400万元，有法律依据吗？对于这种情况申请人应当怎么办？
21分钟前
张立军律师
近期帮助 54 人
在我超市买了一袋过期孜然，工商现场没有找到过期食品，职业打假人，有食品图片，我该怎么办
22分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24329 人
公司要求加夜班回家骑小电动车前方没有看见行人把行人撞了行没事有倒了把锁骨骨拆单位有责任没有
23分钟前
张立军律师
近期帮助 54 人
下班回家的路上顺行被一辆三轮电动车从右边门头加油门开车撞到受伤
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
