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还是没法走路，应该是九级工伤，请问这个和公司打官司能拿到多少钱？
更新时间：2018-08-20 10:47:37
问题描述：
你好 ，我老爸在
公司
上班是脚背趾骨被砸断4跟，现在已经半年了，还是没法走路，应该是九级
工伤
，请问这个和公司打官司能拿到多少钱？
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工伤赔偿须经工伤认定、
劳动能力鉴定
、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。
工伤赔偿的种类主要包括：医疗费、误工费、护理费；若因工致残，还包括：伤残补助金、伤残津贴等；若因工死亡，还有
丧葬补助金
、
供养亲属抚恤金
和
一次性工亡补助金
等。
2018-08-20 10:41:41
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职工因工致残被鉴定为九级级伤残的，享受以下待遇：
1、从
工伤保险
基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资；
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。需要申请
劳动仲裁
。
另外，工伤还可以获得赔偿的项目包括
医疗费
、
护理费
、交通费等等。
2018-08-20 10:45:33
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工伤鉴定标准
主要包括如下方面：医疗费，要求治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；
住院伙食补助费
，主要有各工伤保险统筹地区人民政府规定；
交通费
和食宿费，由各工伤保险统筹地区人民政府规定；康复治疗费，需符合工伤保险诊疗项目牡蛎、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；辅助器械费，由各省、直辖市工伤辅助器械限额进行规定；停工留薪，即原
工资
待遇不变，由所在单位按月支付；护理费等。
2018-08-20 10:47:37
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