是不是也是按照这个劳动法规定的提前一个月离职,是不是劳动法所允许的?想问一下
更新时间:2019-07-20 17:59:07
问题描述:
我是一名,司机,哦,现在就至于青岛XX,今年2月27号开始入职算的考勤,当时入职的时候公司奖的条件是7000块钱保底,然后超出100车的每车50块钱,哦,就是一个保底加提成的,然后做了一个月之后,他们这边领导改成了嗯,2000块钱保底一车50块钱,哦,我感觉现在我的这个合法权益遭到了侵犯,所以我想咨询一下,如果现在离职的话,是不是也是按照这个劳动法规定的提前一个月离职,另外,这边的工作时长的话是嗯,驾驶员的话是嗯,没干三夜四天休息一个晚上,这个是不是劳动法所允许的?还有就是这间公司的罚款问题,嗯,工资的话,每个月的话,他会随意的扣这个油钱,然后就像嗯,这个月他讲扣200块钱卫生,我就想问一下,这种情况下能不能就是说现在离职,
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