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请问一下，临时工过年期间上班加班有没有双倍工资
更新时间：2019-05-14 09:40:24
问题描述：
请问一下，
临时工
过年期间上班
加班
有没有双倍
工资
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工伤停工留薪
期期间，由
用人单位
按月按原工资待遇支付工资。原工资是指受伤前12个月的平均工资。计算时包含
加班费
用。因此可以看出，因为发生工伤而依法进行
工伤索赔
的，加班工资也应当被算在其中。
2019-05-14 09:36:32
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临时工不用买社会保险，因为不是正式员工，企业是没有义务买保险的了，不过企业应当依法按时发放工资。。但是这个时间是有限制的。请看规定：我国的《劳动法》、《
劳动合同法
》已明确规定。
建立
劳动关系
必须签订劳动
合同
，员工自进用工单位起一个月内，用工方必需完成签订劳动合同工作手续，并办理各项社保上报，超过一个月用工单位仍未能与劳动者签订劳动合同的，视为非法用工，劳动者可以通过向劳动监督部门申诉。
还可以得到应有的赔偿，其赔偿标准以你所发工资为标准。如已签订劳动合同单位仍未为你缴纳社保的，你可以凭劳动合同向
劳动监察
部门申诉，以保障自已的合法利益。
2019-05-14 09:40:24
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