首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
做地产销售,公司辞退我,佣金未发放~给的工资赔偿,是按照基本工资来赔偿,还是底薪赔偿
更新时间:2019-05-05 20:15:42
问题描述:
做地产销售,
公司
辞退我,业绩并非是倒数,款未回,
佣金
未发放~给的
工资
赔偿,是按照基本工资来赔偿,还是底薪赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1040476
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
一般情况下,经劳动
合同
当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金,工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。
经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-05-05 20:00:40
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1502078
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
公司
辞退
员工只是针对当事人进行赔偿,不会针对其家属进行赔偿,若是工伤死亡的是需要赔偿家人的。 经济补偿金计算标准 第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2019-05-05 20:02:40
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
668852
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
依据国家统计局1990年1月1日颁发的《
关于工资总额组成的规定
》(1990年1月1日局令第1号)和《〈关于工资总额组成的规定〉若干具体范围的解释》,以及劳动部颁发的《
工资支付暂行规定
》(劳部发[1994]489号)和《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发[1995]226号)的有关规定,劳动者的全额工资是指其每月所收入的基本工资(又称标准工资)与辅助工资(又称非标准工资)之总和,即实得工资。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。
例如工资总额组成中的计时工资、计件工资就是基本工资。再具体些说,实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资均属基本工资。劳动者的辅助工资是指基本工资以外的各种工资。
例如奖金、津贴和补贴、加班加点工资、附加工资、保留工资等等。
2019-05-05 20:05:13
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1050443
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位无论是否同劳动者签订劳动合同,只要劳动者通用人单位之间存在事实
劳动关系
,则劳动者就应该获得报酬,用人单位应当依照我国法律的具体规定,按时向劳动者支付工资。如果劳动者通用人单位没有签订劳动合同的,劳动者还有权利向用人单位请求支付双倍的劳动报酬。
对于工资的发放或者相关事项存在争议的,劳动者可以向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
来维护自己的合法权利。
2019-05-05 20:15:42
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司裁员加班费要赔偿吗
1070
签的第三方合同,公司裁员,这种情况能赔偿吗,是按照底薪赔偿吗
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
赔偿误工费工资标准
民法典
684
公司裁员赔偿
3565
你好,公司辞退员工,赔偿是按国家底薪,还是按当年的工资赔?
如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司开除用赔偿吗
7065
我是做销售的,公司没有与我签订劳动合同,我要求赔偿的是基本工资还是实际所发的工资?
劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无理由被辞退,主张赔偿,赔偿数额是按基本工资还是全部工资,(因做销售还有销售提成工资)
出于保护劳动者利益的角度,我国的劳动法中明确规定了用人单位辞退员工的条件,我国法律规定,若非满足这些条件用人单位不得辞退员工,无故辞退员工是需要赔偿的。 根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要注销子公司,和我们解除合同,是按N 1赔偿的,就是赔偿金是按底薪赔偿的,没有加班费,不是按每月
可以劳动仲裁索赔
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1700
请问辞退销售员工补偿是按每月的工资及提成计算呢?
按业务员的实际收入,作为基数赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1235
公司裁员赔偿是按提成的工资算,还是基本工资?
如果公司违法辞退你,应赔偿4个月工资,按离职前12个月平均工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您能帮我看看合同吗?还是付费的?
你好,是什么内容的贷款呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
880
我在KTV签了暑期劳务合同。我能退还吗?
你好!建议双方积极沟通处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
765
买了墓地后可以退,签了合同还
你好,可以协商解除合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
540
签订合同不违法,服务费是什么项目
你好,什么合同?合同存在有争议的地方吗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
605
合同附件是否需要另行加盖印章
根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章,则必须执行。若合同未明确规定,可根据交易习惯或双方协商确定。同时,加盖印章时应确保清晰、规范,以维护合同效力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不想学开车,合同上写的不退费
你好,建议与驾校协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果实际面积比合同面积超出3%(含3%),按什么价格付款给可发商?
超出部分面积 = (交房面积 - 合同面积) / 合同面积
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
赤峰律师
同城律师:
阿鲁科尔沁旗律师
敖汉旗律师
巴林右旗律师
巴林左旗律师
喀喇沁旗律师
克什克腾旗律师
林西县律师
宁城县律师
翁牛特旗律师
红山区律师
元宝山区律师
松山区律师
律师解答动态
刚刚
吴国公律师
近期帮助 34693 人
农村土地纠纷怎样处理
刚刚
黄龙泉律师
近期帮助 15383 人
有人在小红书上面发帖子说我照片恶意虚假,恶意重伤我,我能告他吗
3分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15383 人
导致退休无法办理怎么办?医疗补贴又按退休补给,这种不合理怎么办?
3分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15383 人
房子还建30平米没有厨房,迁了还建协议就应该还的房子没有厨房,这是那一条法律规定,
7分钟前
徐照峰律师
近期帮助 37014 人
请问有关于长安彩票的警方调查吗?
10分钟前
吴国公律师
近期帮助 34693 人
女方已经告我了,我们还可以告回女方吗?
22分钟前
谢诚律师
近期帮助 4 人
我被爱钱帮骗了3300千块钱
23分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34689 人
送我手机,现在又要我还回去,找他姐姐来威胁我,说不还就报警
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询