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在商场上班我交离职,然后说一个月给我批。在这一个月里,我请假说算我旷工处理。合理吗
更新时间:2022-10-09 18:45:34
问题描述:
当我在商场工作时,我递交了辞呈,并说给我一个月的批准。在这个月,如果我请假,我将被视为旷工。这合理吗
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你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
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