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兼职在A干了半个月,想离职但是店长说要提前一个月说,强行离职会得到工资吗
更新时间:2022-10-01 10:46:38
问题描述:
我在a做了半个月的兼职,想离开,但店长说我应该提前一个月离开。如果我强行离开,我会得到报酬吗
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兼职的辞职不需要提前一个月,如果兼职属于非全日的工作,按照《
劳动合同法
》第七十一条规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿
2022-10-01 10:42:17
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一般情况下是需要的。根据我国法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-10-01 10:43:58
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不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-10-01 10:46:38
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司要求离职提前1个月,我离职半个月走了能要到工资吗
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长期工做了半个月,辞职要提前一个月,能拿到工资吗
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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