首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 辞职可以提前半个月吗
辞职可以提前半个月吗
更新时间:2022-04-18 14:57
辞职可以提前半个月吗
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
律师解答
辞职需要提前一个月,在试用期提前三天。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同并要求经济补偿,不需要通知用人单位。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 第一款
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
现在想辞职,我需要提前一个月辞职吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司合同上写的需要提前半年提交辞职申请我可以提前一个月交吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞职要提前一个月吗,
你好,具体要看工作时间和岗位了。QZ
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
辞职申请书怎么写
劳动合同纠纷
工价低辞职,也需要提前一个月吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
怀孕辞职怎么续生育险
离职人员公积金怎样提取
员工提前半个月辞职有用吗?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
辞职需要提前一个月吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
我提前半个月辞职可以吗?
你好 可以直接跟老板好好协商解决
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
辞职报告可以提前半个月吗
《劳动法》第三十一条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。提前30天通知是劳动者辞工的一项义务,而30天是用人单位批准辞工的一个最后期
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
签合同的时候拿了签约费,但是没有底薪,生活费不够就不想做了,但是合同期限是一年。我需要付多少钱?
法律分析:按照用工之日起超过一个月不满一年向劳动者每月支付二倍的工资。即最高可以获得12个月的工资赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
试用期签了合同辞职多少天能走
法律分析:试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
哪种情况下应该果断辞职?
可以辞职的。辞职的手续是自己首先写申请报告,说明自己辞职的理由。当然理由不能是自己不想干,因为这样很难批准,也会影响到自己今后的前途。可以身体健康,或者是其
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
兼职交钱不退怎么办?你能抱怨他吗?
你好,向网站进行投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
单位通知停职但是却没有说明停职多长时间就一直耗着也没有签劳动合同我该怎么办
你好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
我是12小时工作制,上海婚假是10天,单位婚假给我按80小时计算,只能休6天8小时
上海婚假为十天。单位假期为三天,法定假期为七天,综上计算共十天。上海婚假期间工资照常计算,不低于劳动合同规定的劳动者本人所在岗位最低标准数额。法律依据:《工资支
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
请病假怎么规定日期
法律分析:这个问题一般情况下是根据病假条的请假日期,在开病假条的当天来进行计算的。如果医生开的病假条的日期是在看病的第二天,则根据病假条上的日期来进行计算。对于
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
我在汉庭上班现在有特殊情况要换城市要辞职需要多久
您好,及时沟通解决问题维护自身。
全部7个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
福州律师
南京律师
常州律师
哈尔滨律师
青岛律师
合肥律师
石家庄律师
深圳律师
重庆律师
南宁律师
兰州律师
济南律师
昆明律师
长春律师
郑州律师
广州律师
厦门律师
天津律师
热门区县:
荣昌区律师
萧山区律师
福安市律师
东源县律师
柳北区律师
普陀区律师
渝中区律师
东城区律师
巢湖市律师
南开区律师
专业找律师:
威海继承律师
廊坊处理金融借款贷款问题律师
盐城劳动纠纷律师
惠州医疗事故律师
兰州婚姻家庭律师
澄迈县处理合同审查问题律师
杭州处理特许经营问题律师
沈阳劳动纠纷律师
邯郸处理装修纠纷问题律师
合肥处理公司债务问题律师
福州刑事辩护律师
沧州交通事故律师
铁岭知识产权律师
济宁劳动纠纷律师
武汉房产纠纷律师
南宁交通事故律师
大连医疗事故律师
泉州刑事辩护律师
秦皇岛处理公司债务问题律师
梧州处理产品质量问题律师
果洛处理交通肇事问题律师
上饶处理未成年人犯罪问题律师
阜阳处理房屋租赁问题律师
青岛处理著作权问题律师
济南处理减刑问题律师
武汉婚姻家庭律师
汕头交通事故律师
热搜标签:
抚州律师
建设用地使用权流转后变更登记
继承权男女平等原则
租赁合同形式
遗产的范围
试用期辞退
珠海保险理赔法律咨询
网络侵权法律问答
公务员辞职申请
产品生产者侵权责任
辞职报告
潍坊农林牧渔法律咨询
海事海商法律问答
九江仲裁法律咨询
辞职跳槽
辞职申请
共有物管理费用的分担
汉中著作权法律咨询
银行法律问答
股份转让法律问答
长沙律师
绍兴人身损害赔偿法律咨询
离职证明
中山国际贸易法律咨询
公务员的辞职
辞职信
辞职
深圳律师
无权处分的违约责任
辞职信
承租人请求部分返还租赁物归属
肖像许可使用合同的解释
预约合同
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
陈惠斯
全国
擅长:刑事案件、婚姻家庭、继承
1289
已帮助
8238
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询