公司长期加班不给员工正常休息，一周一天的休息被剥夺，员工连续几个月没有正常休息，怎么抱怨呢？

更新时间：2022-09-18 09:25:22

问题描述：

公司长期加班不给员工正常休息，一周一天的休息被剥夺，员工连续几个月没有正常休息，怎么抱怨呢？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1319798 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

工作中，员工的工作时间和休息休假都是怎么样的在劳动合同法中，工作时间和休息休假又有哪些规定工作时间和休息休假是怎样安排的。下面为大家整理了工作时间和休息休假的相关知识，希望能帮到大家

2022-09-18 09:21:59

点赞
找法网咨询顾问
已帮助745855 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

可以向劳动部门投诉

2022-09-18 09:24:18

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助734291 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

建议向劳动监察大队反映投诉

2022-09-18 09:25:22

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司每周上班六天，只休息一天算违法吗

公司每周上班六天，只休息一天算违法吗

我拿固定工资每个礼拜休息一天。今年春节开始公司法定假日不给休息也不给加班费。我该怎么办好

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工拖班有加班工资吗

员工拖班有加班工资吗

公司规定每周休息一天合法吗

公司规定每周休息一天合法吗

公司明确同意每周休息一次，但从去年10月开始，经常加班，没有加班费。工作时间每天差不多十个小时。即使

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同

长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同

周末加班给加班费但是不给调休，只有月初才有一天周末休息，这个月等于一个月才休息一天怎么破

周末用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。用人单位不发放加班

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

小工厂上班，没有签劳动合同，也没有每周休息一天，一个月才休息一天，这是违法的吗？怎么处理？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

国企上班两班两倒每天工作12小时没有周六周日休息。合法吗，如合法一个月加班数量怎么计算？

加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。超过8小时的按照加班小时工资乘以超过的小时数再乘以三。&lt

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板恶意克扣工资，在工作期间不让休息，一律算请假，就是没有休息，平凡加班两个小时左右

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

公司停我休息日，没有给补休也没有给加班费，这种是不是属于违反劳动法，每天工作时长都是12小时！

你好，休息日工作需要发放加班费

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

公司规定一个月内只能休息四天而且说什么五一劳动节只休息一天就回去工作并且没有加班费

您好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

可以不去学校安排的实习吗？

可以和学校协商解决，如果学校的安排不违反相关规定，建议服从学校安排

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

幼儿园周末周六要求老师加班不合理吗？

建议与学校协调沟通

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

是童工吗？你不能工作吗？

你好，这个是可以申请劳动仲裁的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

客户退单我已经离职了，老板要我退回佣金有这样的吗？

你好：提成多少？是否是实际退货了？你们单位对此退货是否有相关规定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

哪里可以查询退休工资？

你好！带上身份证件及退休工资发放的存折，直接到发放退休工资的社保部门查询退休工资构成及具体数额

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有一个顾客退了8000多的单这个，后续老板让我赔付这8000多，并没有提上个月的工资

面对老板要求赔付顾客退款的请求，您首先应当查阅与公司签订的劳动合同或协议，确认是否有相关条款。若无明确约定，您可以与老板沟通，明确拒绝不合理要求。若沟通无果，可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

火锅店实习，说是试用期三天

在试用期内，员工可提前三天通知火锅店并解除劳动关系。通知期包含周六日，若周日火锅店休息，员工可在周一要求办理离职手续，包括工作交接、工资结算和社保转移等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想问一下在快递站上了8天班一天才30块钱正常嘛？

若工资远低于当地最低工资标准，可首先与雇主沟通，提出合理薪资要求。若沟通无果，可收集工作证明、工资条等证据，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查并可能要求雇主

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

离婚申请书格式

5869人下载

强制执行申请书范本（通用）

5869人下载

遗嘱公证申请书范例

5869人下载

有经济帮助或精神赔偿、有违约保障金的离婚协议书

5869人下载

11分钟前

孔德路律师

近期帮助 2285 人

我方由北向南行驶，此时由西向东行驶一辆机动车没有减速撞向我方车辆，怎么责任划分

1小时前

广东杰誉律所律师

近期帮助 9447 人

我现在想离婚，可以找到一个律师吗？

2小时前

吴佳炫律师

近期帮助 1498 人

在厂宿舍居住两年可以作为分居证明吗？

2小时前

桦仁律所律师

近期帮助 2999 人

外宿生进内宿打架受害者验伤没有结果怎么处理

3小时前

王奎律师

近期帮助 12049 人

你好，我想问一下，未满16岁，骑车碰着行人，行人喝酒，

3小时前

王奎律师

近期帮助 12049 人

我们是两个电动车相撞嘛，它是逆行，这种的话呢，就是他逆行了，但是我是没有看清楚这个责任要怎么划分

3小时前

王奎律师

近期帮助 12049 人

网上不能办理离婚吗？

3小时前

王奎律师

近期帮助 12049 人

一方的人在另一方家庭内打未成年人，让签谅解书，但是在未成年人不自愿的情况下，让其监护人签谅解书

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟