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劳动合同纠纷
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您好，在公司被解雇一周有赔偿？
更新时间：2022-09-18 07:49:55
问题描述：
您好，在公司被解雇一周有赔偿？
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过了试用期辞退员工是否有赔偿，需根据用人单位是否非法解除劳动
合同
而定。用人单位违法解除劳动合同，需要对劳动者进行赔偿。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
2022-09-18 07:47:47
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劳动者被辞退，是否有补偿，分三种情况：
1、用人单位与劳动者解除
劳动关系
，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者并属于被迫辞退的，用人单位要支付经济补偿金。
2、用人单位依据法律规定与劳动者解除劳动关系的应该支付劳动者经济补偿金，每工作一年支付一个月本人工资；
3、如果劳动者存在违法行为，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿
2022-09-18 07:47:31
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被公司开除了是否有赔偿，除以下几种情况没有赔偿外，其他都可要求进行相应的赔偿：
1.在试用期间被证明不符合录用条件的；
2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的；
3.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；等等
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公司解雇员工，需要赔偿多少钱
劳动合同纠纷
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你好！我在一家公司工作了15年，解雇后有补偿吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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哺乳期员工可以辞退吗，辞退的补偿是多少
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周日外车祸，被公司解雇有赔偿吗？
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你好，差一周满一年被解雇该怎么赔偿？
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你好，工作快一年，如果被解聘有没有赔偿？
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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在公司上班一个月，无故被解雇，是否有赔偿
你好，如果公司违法解除劳动关系的，你可以要求单位支付赔偿金。
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又被公司解雇了。有赔偿吗？
如违法解雇，应支付赔偿金。
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被公司解雇了，有赔偿吗？
如果符合法律规定，可以要求经济补偿金或者赔偿金
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被公司解雇，有赔偿吗？
你好，工资是多少？工作了多久？公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通
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到退休年龄，保险不够，是否有补偿
协商不成，申请劳动仲裁的
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经济补偿N 包括实习期吗？2017.10离职
是否有签订劳动合同呢
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我想在寒假做兼职。如果我签订了劳动合同，会不会影响我大四应届毕业生的身份？
法律分析：做兼职的劳动者，也可要求签署劳动合同，约定劳动岗位和劳动时间，薪酬福利和违约责任等重要内容，避免口头约定的不确定性和争议性；当然，做兼职不签署劳动合同
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工厂包吃包住，不到一年扣除住宿费合法吗？
你好，合同怎么签的
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我上个月26号入职公司，现在离职需要提前多久，没有签合同
离职需提前通知。正式员工提前30天书面辞职，试用期提前3天。若用人单位违规，可立即解除劳动合同。具体操作需根据实际情况，如用人单位是否有违规行为等，来选择合适的
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公司未签订劳动合同，且节假日未放假，我现在需要主张无劳动合同双倍赔偿
可以主张双倍工资的补偿
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私人笔记本电脑，因为工作原因，给公司无偿试用了3年多，公司未给补偿
您好，这个你可以找公司要补偿的
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我是一名网络在线客服，入职公司前公司没有说明有任何的绩效考核，自己责任划分。
你好，请问公司签订的劳动合同关于薪资的部分是否约定了绩效工资跟绩效考核结果挂钩，如果没有，那么公司不能突然要求绩效和工资挂钩。
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