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我不同意公司强行改变我的职位。现在公司要求我的直属领导不分配我做任何工作是合理的吗？我该怎么办？辞职后可以要求劳动补偿吗？
更新时间：2022-08-19 10:23:52
问题描述：
我不同意公司强行改变我的职位。现在公司要求我的直属领导不分配我做任何工作是合理的吗？我该怎么办？辞职后可以要求劳动补偿吗？
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已经形成
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，应当给与补偿。可以到
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投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动
合同
的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-08-19 10:21:03
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-08-19 10:22:46
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你好！建议协商处理
2022-08-19 10:23:52
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