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我的合同要到期了,公司要求新合同变更工作地,也就是调到外地工作,那怎么办?要求经济赔偿吗?
更新时间:2022-08-19 06:16:35
问题描述:
我的
合同
快到期了。公司要求签订新合同来改变工作地点,也就是说,调到其他工作地点,但我不愿意。我该怎么办?我们不能去要求经济补偿吗?
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劳动法合同到期公司不续签有补偿,应该支付劳动者经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-08-19 06:11:57
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1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
2、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:①如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。②如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2022-08-19 06:13:35
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平均2分钟内
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工作合同到期如果单位不续签,需要进行经济补偿。所谓经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。
根据法律规定用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定的标准一次性支付一定金额的经济补偿金
2022-08-19 06:16:35
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