首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
年假返回时，但办公室人员工资至今未发，并没有给出合理的说法，要怎么办？
更新时间：2022-08-12 00:56:46
问题描述：
我在一家公司工作了将近两年。当我休完年假回来时，公司突然发布了一份临时关闭通知。具体复工将另行通知。生产员工的工资已经支付，但办公室人员的工资迄今尚未支付。没有给出合理的陈述。如果最近两个月没有支付工资，我该怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1068197
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
员工因疫情防控未及时返岗，企业应当按时支付工资，在一个工资支付周期内的，企业应按劳动
合同
约定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资按照双方新约定的标准支付，但不得低于当地最低工资标准。
职工没有提供正常劳动的，企业按照企业规章制度规定或者集体合同、劳动合同约定的标准发放生活费
2022-08-12 00:52:59
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1431840
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
对于因疫情而未及时返回用工地的劳动者，企业支付工资的方式是用人单位应优先安排其年休假，劳动者在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。劳动者未复工时间较长的，用人单位经与劳动者协商一致，可以安排劳动者待岗。
待岗期间，用人单位应当按照不低于最低工资标准的70%支付基本生活费
2022-08-12 00:54:45
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1375056
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
2022-08-12 00:56:46
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试岗期间没有工资合理吗
劳动合同纠纷
3130
当初应聘的时候，说是过年了。因为没有孩子，所以没有做。但是，工资公司说还有一个月不能支付，合理，该怎
你好，可投诉或仲裁处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
辞职之后，工资拖延一个月发合法吗
劳动合同纠纷
3150
公司承诺的提成，销售人员没有收到，怎么办？
工资福利
1211
退休后，工资可以一次拿到，对吧？谢谢。我们现在9月份的工资还没有支付，合理吗？
可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
小产权房，合法还是不合法，如何确认？
小产权房
12751
我想问试岗一周后没有通过，试岗没有工资，只给予了餐补，犯法吗？
法律分析：劳动者可以先与用人单位进行协商，协商不成，可以搜集证据到当地劳动监察投诉或者也可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。若没有签订劳动合同，用人单位应从
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我是厨师。老板给我发工资已经一年了。没有次要的说法，没有的说法，没有的说法，现在有一万日元以上
您好，可以起诉维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资被拖欠一直不发，在岗期间因管理有问题，要扣我工资，合理吗
认为不合理就申请仲裁吧
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
农民工工资一直未发，怎么办？
用人单位不发工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
905
没有签合同，但是一个月后他们不给我发工资，要怎么办呢？
拖欠工资违法，可以劳动仲裁
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
615
然后放年假，如果他要以年假期间没有工资为由，是否合理？
这种情况下的话是不合理的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我干了五天只填了入职表押金能要回来吗
劳动押金不退可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期退还。订立劳动合同时，用人单位不得以任何形式收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其他费用。收取押金是违规
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
435
本人护士证到期，申请注销登记
你好，建议积极协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
375
我是一个实习生，但是我差不多5月8号要离职，4月30号那天他进去线了，我想5月4号休息口头上他答应了
到劳动监察大队举报，一般都会得到解决；到劳动仲裁机构申请仲裁；你如果对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意，可在15天内到法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
单位计算机离职后删除文件是否违法？
可能存在相应的法律风险
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
265
然后要求员工给他，这是违法的吗？
你好，建议谨慎吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我去年在一个足疗店打工，他让我当法人，说到时候把法人在转走，我已经离职半年了我涉嫌违法吗？
你好，这个可以协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
特殊工种过了55周岁还能申请办理吗？
特殊工种认定由单位上报，社保局审核，达到相关要求的给与批准。根据相关法律规定，国家对从事特殊工种的劳动者，实行职业资格证书制度，特种作业人员应当年满18周岁，且
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，当月自离，上月工资会受到影响吗？
自离不影响上月工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
济源律师
热门推荐：
工资支付制度
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 111557 人
70周岁借去的钱不肯还每次骗人怎么办？
6分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15239 人
我攵亲退休教师现去世。不火化，有什么补助？
14分钟前
何迎红律师
近期帮助 1386 人
怀孕了男方不负责
14分钟前
何迎红律师
近期帮助 1386 人
怀孕了男方不负责
32分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14628 人
寻位定位守护这个软件，不清楚怎么开通的会员，向他们反馈也不退款
1小时前
合肥中盾所律师
近期帮助 2098 人
外包公司不交个税属于什么行为
1小时前
威法律师
近期帮助 48402 人
我是在去贷款，第二天又成为在逃人员，笔录就回家了，接下来等异地警察来调查，我这个怎么办
1小时前
贺春林律师
近期帮助 3372 人
我已结婚现在女孩子家里人知道了，双方自愿的，明天来我这里闹事我应该怎么处理
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
