然后放年假,如果他要以年假期间没有工资为由,是否合理?
更新时间:2019-10-20 15:21:19
问题描述:
我是今年元旦之后入职的,发了当月的工资,然后放年假,年假过后调整每月15号为发工资日,然后从3月15号开始发了上个月的工资,之后每月都这样,这个月中老板通知公司不开了,讨要一个半月工资,老板说只有一个月工资,不存在压工资,年假期间的工资老板没说发不发,我也没问,如果他要以年假期间没有工资为由,请问是否合理?
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