去年政府临时工的年终奖没发今年离职了,但是我不能发吗?

更新时间:2022-08-09 16:38:45
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去年政府临时工的年终奖没发 今年离职了,但是我不能发吗?
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    年终奖的发放日期,各单位不一样。有些单位将年终奖与12月份工资一起发,有些单位将年终奖与1月份工资一起发,有些单位工资归工资发,年终奖归年终奖发。劳动法并没有规定公司每个月几号发工资,但劳动法中规定了工资应该按月支付给劳动者本人
    2022-08-09 16:33:15
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    如果劳动合同当中规定的,年终奖的发放,那么公司不发年终奖则是违法行为。如果没有规定则是合法的。劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
    2022-08-09 16:36:06
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    提前离职是否还有年终奖由于法律并未对年终奖作具体规定,因此员工离职后能不能拿到年终奖以及能拿到多少,有赖于劳动合同或用人单位的规章制度的规定
    2022-08-09 16:38:45
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年前离职没发年终奖,同岗位都发了
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今年离职,公司不发去年的年终奖,合理吗
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年后离职,去年的年终奖没发
用人单位规定离职员工不享受年终奖合法。法律并没有规定公司必须发放年终奖。年终奖的的目的很明确,就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动,激励员工继续努力工作。&
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月底辞职,用人单位不发去年的年终奖
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去年的年终奖离职,就是公司压了去年的年终奖。今年六月份我离职公司说去年年终奖离职人员不给发。请问这样
1、劳动合同法规定,劳动者提出解除劳动关系,只需提前30日以书面形式通知用人单位,试用期内只需提前3踢同志即可。注意,劳动合同法规定是通知,而不需要批准。 2、
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年终奖的发放公司应该有规章制度的,除非有规定,1月16日辞职,对应的年终奖应该还是有的
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