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没有签劳动合同，辞职了不给工资，应该怎么办
更新时间：2022-08-02 15:21:53
问题描述：
没有签订劳动
合同
，辞职不给工资，该怎么办
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单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法：
1、首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资数额；
2、如果没有签订劳动合同，那么工作证、录音等都可以作为
证据
使用；
3、有足够的证据后可以先协商解决，协商不成可以到
劳动监察
大队举报或申请
劳动仲裁
；等等
2022-08-02 15:18:03
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根据《劳动法》《
劳动合同法
》规定：建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和
社会保障
局内设机构劳动
仲裁
委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-08-02 15:20:32
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
2022-08-02 15:21:53
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