我没有签订劳动合同，也没有帮助员工购买社会保障。我说我辞职了，请假了，没有上班。公司没有批准旷工，说工资没有支付。我该怎么办？

更新时间：2022-08-01 01:05:08

问题描述：

我没有签订劳动合同，也没有帮助员工购买社会保障。我说我辞职了，请假了，没有上班。公司没有批准旷工，说工资没有支付。我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助370593 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法

2022-08-01 00:59:34

点赞
找法网咨询顾问
已帮助402597 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-08-01 01:02:17

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1622447 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。

2022-08-01 01:05:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿

与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿

上班时间有规定，而且也没签订劳动合同，我说我要辞职，不然没有任何工资，我该怎么办？

员工在公司上班但没有签劳动合同的，可以在上班的一个月内催促公司及时签订；超过一个月公司不签的，可以要求公司从第二个月开始每月付给本人双倍的工资，最多付十一个月。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没有签合同，员工辞职，工资不结清怎么办

没有签合同，员工辞职，工资不结清怎么办

我要辞职，领导不批准，我该怎么办

我要辞职，领导不批准，我该怎么办

我没有签订劳动合同，现在从公司辞职了，但是没有支付工资。

其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

我没有签订劳动合同，现在从公司辞职了，但是没有支付工资。

未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因为有事没有请假，所以被解雇了。现在上个月的工资没有支付。管理部说我可以自动退休，解除劳动合同，但是

没有经过工商登记注册的不适用劳动合同法，是雇佣关系，你可以到法院起诉他侵权要回工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同，现在我辞职了。他没有支付我的工资，还没有让我去，说是按照公司的规章制度，干了一个半

单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司上班，没有签署劳动合同，然后要工资，和我说7天试用期没有工资，我该怎么办？

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你需要向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请，受理仲裁申请之日起四

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

也没有签劳动合同，上级不给辞工书写，我现在离开了公司，公司说我没有上班当旷工处理，这样我需要怎么办？

您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

请问我和公司没有签订劳动合同，因个人原因矿工四天，公司说我自动离职，不给工资，怎么办

自动用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失，用人单位不结算工资可向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我没有问工资我问他厨房的工资是否比服务员高。然后他说我必须提前一个月支付没有辞职报告的工资。

您好，建议申请劳动仲裁的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

劳动局的电话是多少？？

您好，建议打114查询

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

我在电力局上班，高上四天后上地面老板不给算高空四天工资

单位不付工资违法。可先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资。如情况严重，还可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

去银行打印的工资流程，不显示公司名称和账户

您好，可以要求银行打印完整的银行流水单，包括对方的账号

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

裁员和辞退法律上的区别

裁员和辞退有法律区别。裁员需满足《劳动合同法》条件，支付补偿；辞退若违法要支付赔偿金，员工过错则不支付。操作时需明确情况，合理处理。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

带未成年去KTV酒吧上班违法吗

带未成年去KTV酒吧上班违法，应立即停止。处理方式包括向相关部门举报、配合调查，并确保未成年人得到妥善安置。选择处理方式时应考虑保护未成年人权益的紧迫性，以及违

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果我兼职然后对方说了干满五天一天二百如果中途走人一天只能一百这合法吗我们在南京市区

你好，按照实际工作时间支付工资。协商不成可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司要我提前半小时到店大扫除我可以不去吗

可以不去，先沟通。如公司强制，可投诉或咨询法律人士。注意保留证据，保护个人权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2分钟前

张强律师

近期帮助 26028 人

否认法律违法吗

7分钟前

天习律所律师

近期帮助 39659 人

网上买的银手镯发现是镀银的，跟页面严重不符，商品已经离开售后了，退不了款，该怎么办呢？

10分钟前

刘同发律师

近期帮助 165643 人

那位律师说：父亲工亡母亲可以将末成年子女改为继父姓氏！请拿出法律依据？

10分钟前

刘同发律师

近期帮助 165643 人

我在好借优选上面借了1500他让我五天还款3000，借款的时候我根本没有点击借款，他们强制下款的

12分钟前

天习律所律师

近期帮助 39659 人

三轮车撞到电动车车主，不肯赔钱怎么办

13分钟前

天习律所律师

近期帮助 39659 人

对你的回答不满意，其实是糊弄、应付我，太失望了

13分钟前

谭泉律师

近期帮助 9042 人

私家车追尾了营运车辆，对方索要误工费，我的保险说陪不了误工费，只能我自己掏钱

15分钟前

谭泉律师

近期帮助 9042 人

进厂十年，才交劳保两年多，可不可以让公司补交以前的

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟