签了三个月的劳动合同,想退休的违约金要付吗?

更新时间:2022-07-30 10:17:52
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    您好!劳动者解除合同的,应当在离职前三十天内以书面形式告知用人单位。合同中有违约金规定的,按照合同的进行处理。希望可以帮到您,如果您有需要,可以致电我们
    2022-07-30 10:13:30
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    需要按照合同约定处理
    2022-07-30 10:15:38
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    "劳动合同违约金赔偿标准是什么 约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。 如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高,可以向劳动争议仲裁委员会申诉,仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
    对于违约金约定偏高显失公平的,仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高,可以向劳动争议仲裁委员会申诉,仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
    对于违约金约定偏高显失公平的,仲裁委员会可以酌情降低。"
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