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劳动合同纠纷
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我是哺乳期内劳动合同到期,这种情况合同到期公司不续签公司需要赔偿吗?如果赔偿怎么赔偿?
更新时间:2022-07-30 06:32:48
问题描述:
你好我的劳动
合同
在哺乳期到期。公司将把合同延长到哺乳期结束,但我被告知哺乳期结束后不要续签合同。在这种情况下,合同到期后,公司将不续签合同。公司需要赔偿吗?如果是,怎么做?非常感谢。
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员工合同到期,用人单位不续签劳动合同的,应支付经济补偿;如果是劳动者不续签,一般情况下是没有补偿的。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-07-30 06:28:00
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
2022-07-30 06:31:24
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劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
2022-07-30 06:32:48
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合同到期公司不续约,有赔偿吗?
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合同到期,公司不续签怎么赔偿
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我劳动合同到期,公司终止。不续签合同,有赔偿金吗?要是赔偿的话怎么赔偿
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合同到期不续签公司赔偿吗
合同期内辞退
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公司劳动合同到期了,现在要续签调岗合同如果不签会得到赔偿吗?能拿到怎样的赔偿?
你好,可以详细说下情况吗?这边,希望可以帮得到你
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劳动合同到期不续签,需要补偿吗?
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请问合同到期公司不续签,怎么赔偿?
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您好,您的问题需要根据您之前签订的合同具体内容来解答。
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合同到期了,用人单位不续签了有赔偿吗?
那可以要求经济补偿金。
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劳动合同到期公司不续签有赔偿吗?
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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