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20122013年7月签订劳动合同,2020年哺乳期辞职,公司应按几个月赔偿,谢谢
更新时间:2022-07-28 15:45:23
问题描述:
20122013年7月签订劳动
合同
,2020年哺乳期辞职,公司应按几个月赔偿,谢谢
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如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,应当支付双倍赔偿金
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签订1年劳动合同试用期几个月
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正式员工,2021年8月25日公司单方面解除劳动合同,这种情况是按半个月赔偿,还是按一个月的来赔偿
您好,公司解除合同你同意,支付经济补偿金半个月,如果是违法解除合同一个月。
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三年合同到期公司不续签有补偿吗
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我在2020年7月27日入职公司,签订的3年合同,试用期3个月,于2020年9月4日试用期内是否可以
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你好!我和公司2017年9月签订了3年劳动合同的试用期为6个月,现在公司解除合同,合法吗?能赔偿多少
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12年公司上班到2020年辞退,我想知道公司赔付几个月?
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公司与本人解除劳动合同,这个要怎么赔偿啊!合同签订的是五年,任职3.年4个月
你好,请问公司什么原因要解除合同?
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二婚晚婚婚假几天?
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请问下,我这边实习到期,用人单位不续签合同。没人交接,我离职后,因工作未交接,产生损失由谁承担
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