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你好，试用期内辞职，领导不批准，说一个月后，否则按最低标准发工资，公司合理吗？

更新时间：2022-12-04 19:30:03
问题描述：
你好，试用期内辞职，领导不批准，说一个月后，否则按最低标准发工资，公司合理吗？
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扣除七天工资需有合理依据，所谓的损失必须有证据支持，否则，你方有权要求公司予以补发。
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