请问律师,我2017年7月申请在乌衣工业园工厂工作,到目前为止已经三年半了。公司说我的劳动合同到期只有12月31日,不续签,就是不想让我上班。我必须自己支付养老保险和医疗保险。到2021年,我已经57

更新时间:2022-07-21 06:23:20
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请问律师,我2017年7月申请在乌衣工业园工厂工作,到目前为止已经三年半了。公司说我的劳动合同到期只有12月31日,不续签,就是不想让我上班。我必须自己支付养老保险和医疗保险。到2021年,我已经57岁了。有什么手续要办,怎么办?谢谢你。
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    劳动合同4年期满,单位不续签的,劳动者应当和单位办理终止劳动合同手续,并向单位主张四个月工资的经济补偿。《劳动合同法》规定除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
    2022-07-21 06:23:16
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    劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢?
    1、劳动合同提前30天通知劳动合同期限届满或其他法律、协议终止条件任何一方要求续签劳动合同应提前30天向另一方发出续签劳动合同通知并及时与另一方协商依法续签劳动合同。
    2、7天内收到另一方的书面答复应自收到通知之日起7天内书面答复。
    3、公司不能支付经济补偿,公司发出续签劳动合同的意图,维持或改善劳动合同约定的条件.
    4、劳动合同条款和原劳动合同条款不大的.双方可以在原劳动合同期限内续签。
    2022-07-21 06:23:20
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2022年养老保险新政策
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你好,我从2011年7月开始在公司工作,是机械加工厂,2017年6月公司搬迁,没有事先通知我们,工作
可以依法要求获得经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月
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律师,你好,我在单位工作。前几天,公司突然通知我裁员,说我的合同到期了,没有继续下去,让我停止工作,
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
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你好,我想和你商量一下,我的合同到2018年6月30日为止到期,已经在公司连续工作了13年。如果我一
1、每天连续工作 7.5小时,中间没有休息时间,按现行的规定并不违法的。可以与用人单位协商制定工间休息时间的。 2、《中华人民共和国劳动法》第三十三条企业职工
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我合同2017年5月到2018年12月31号现在过期快两年了,是不是忘了续签,我现在可以要求双倍工资
用人单位需要在劳动合同到期后的一个月内续订劳动合同,超过一个月不续签是违法的,劳动者可以要求支付双倍工资。劳动者可以催促用人单位的人事部门尽快续约。根据《劳动合
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工作满十年,2019年8月25日合同到期,工作到现在一直未续约,需要提前一个月吗?如果我现在辞职,可
你好,视为签订无固定期限劳动合同,应当提前一个月通知解除劳动合同
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就是我在台球厅上班,台球厅里面有水槟榔烟零食等东西,每天卖这些东西,晚上要数货
法律分析:可以到劳动监察大队或者是劳动行政部门投诉,没有用的话申请劳动仲裁。如果都没有用的话,建议收集证据到人民法院起诉饭店。只要员工工作了就有应得的工资,用人
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我去劳动局?。我已经立案了,可以撤回吗??。我是直接?到劳动局去的?
法律分析:原则上,在仲裁裁决作出前的任何阶段,申请人均可以撤回申请,但必须以书面形式向劳动争议仲裁委员会提出。劳动争议案件,申请人撤回仲裁申请的,没有新情况新理
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美团是否会影响上个月的工资
法律分析:一般不会影响上个月工资。一、劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地
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销售在职期间,利用原有的客户资源将客户需求提供给上家单位合作,获取提成
你好,对方涉嫌不正当竞争,可以解除劳动合同,起诉要求赔偿损失
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临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工,需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
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