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日工资按30天除以合法吗？
更新时间：2022-07-20 11:16:07
问题描述：
将日工资除以30天是否合法？
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你好，根据法律规定，7号是法定节假日，单位是应该安排加班工资或者调休。入职后一个月内要与劳动者签订劳动
合同
，用人单位在员工离职后停缴社保不违法。工资是按照当月上班的实际天数来算。
具体的工资发放根据用人单位的相关规定决定
2022-07-20 11:15:52
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你好，按照实际的工作天数计算
2022-07-20 11:16:07
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