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请问在厂里上班15天，合同也没签，牙病了也不批，领班叫我去辞工，要不算三天旷工，厂里这样做对吗？
更新时间：2022-07-19 19:04:09
问题描述：
对不起，如果我在工厂工作了15天，我没有签署
合同
，也没有批准我的牙病。我回家休息了。工头让我辞职。当我去的时候，我不得不要求我再工作一个月。如果不是旷工三天，将扣除900元。这是在工厂里吗？我该怎么办？
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
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维权。维权时应注意收集整理必要的
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，如工作服、工资条、工牌证人等。
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