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在公司工作19年,48岁,公司要求中止合同。我能得到什么样的赔偿?
更新时间:2022-07-16 16:13:17
问题描述:
在公司工作19年,48岁,公司要求中止
合同
。我能得到什么样的赔偿?
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公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
2022-07-16 16:07:35
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您好,建议向劳动局投诉处理的
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-07-16 16:13:17
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企业法律顾问
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男,48岁,在工厂工作19年,公司倒闭,九级伤残,公司怎样赔偿?具体赔偿数额?
你好,可以委托律师详细计算工伤赔偿。
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不合理,可以要求经济补偿金
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要扣我20%的工资才给我辞职。但是他跟我说上个月加这个月的20%。我想问这合理吗?
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五一假期五月三号就开学了违规吗
您好,依据实际情况,计算
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