请问用人单位解除劳动合同,一个月通知劳动者。是否要有权不和公司签订终止劳动解约合同?

更新时间:2022-07-11 20:14:04
问题描述:
我可以要求雇主提前一个月终止劳动合同并通知工人吗。然而,在一个月的通知期期满后,雇主仍欠工人两个月的工资。员工是否有权不与公司签订终止合同?
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    按照《劳动合同法》规定,符合《劳动合同法》第36条、37条、40条等相关规定的,终止劳动合同需要提前通知,其他的条件解除劳动合同需要按照《劳动合同法》执行,用人单位依法支付对应的经济补偿金或者赔偿金的,可以依法解除劳动合同关系
    2022-07-11 20:11:46
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    劳动合同期满后劳动合同终止,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,应该依法终止固定期限劳动合同。公司只要在到期前通知员工,公司愿意或不愿意续签订劳动合同就行了
    2022-07-11 20:12:49
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    一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
    2022-07-11 20:14:04
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