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外包公司,给员工签订的项目合同,现在项目结束,企业提前一个月通过邮件通知员工,还需要给员工补偿吗?
更新时间:2022-07-11 18:56:12
问题描述:
外包公司,给员工签订的项目
合同
,现在项目结束,企业提前一个月通过邮件通知员工,还需要给员工补偿吗?
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公司提前终止劳动合同补偿员工哪些费用
1、公司无正当理由单方面违法终止或解除劳动合同需要支付劳动者经济补偿金;
2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-11 18:52:53
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约定赔偿
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你们之间的合同对此是否有约定
2022-07-11 18:56:12
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员工被解聘,需公司提前多长时间通知
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劳动合同签订期限是项目结束,现在项目结束后可以辞退员工,不需要任何补偿吗?
不能。你这个劳动合同就没有明确约定签订期限。
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我是公司项目的一名员工,新公司会接受项目老员工,可以要求之前公司补偿吗?
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公司要转岗,离职有赔偿吗?
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法律分析:劳动者因严重违反用人单位的管理制度被用人单位开除的,用人单位不需要承担经济补偿的责任,劳动者也无权要求赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第
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上班期间请病假,可以吗?
法律分析:劳动法没有明确规定请病假的手续。在实际工作中,企业员工不免发生身体不适需要请病假的情况。员工要请带薪病假,需要根据不同用人单位的不同规章制度而准备材料
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