咨询一下我已在公司工作3年2个月,现在公司以改制为由要求员工自动离职。我想咨询如果这样的话公司应该怎么赔偿我?

更新时间:2022-12-06 08:59:18
问题描述:
你好我想问一下我是否在这家公司工作了3年零2个月。现在,公司要求员工以重组为由自动离职。我是家居装饰行业的设计师。工资分为三部分。1扣除五项保险和一笔基金后,基本工资为2700、1900,2在账单上签字后有佣金。根据合同金额的单一价值,公司以奖金的名义支付。更多人签署并发送更多文件。3.本公司合作的建材厂家销售的材料以货款的名义发放。我想问一下,如果是这样,公司应该如何赔偿我?
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    员工应按照如下原则予以补偿:按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。有劳动合同时,原劳动合同继续履行,可不支付经济补偿;原劳动合同终止,需根据劳动者已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。
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