劳动合同不到期,公司解聘理应赔偿多少,工资为计件工资

更新时间:2022-07-02 12:37:25
问题描述:
如果劳动合同未到期,公司应支付多少解雇补偿金?工资是计件工资
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    合同到期解聘,经济补偿金应当在劳动合同到期,为劳动者办理完交接手续后,即应当支付
    2022-07-02 12:34:10
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    劳动合同法第四十六条第
    (五)款规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
    2022-07-02 12:34:33
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    如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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公司5个月没开工资,劳动合同也没到期,现在公司要辞退我们,这种情况公司该给我们多少赔偿金和工资
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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您好,劳动合同未到期被辞退,该公司应赔偿多少?
在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
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你好,如果劳动合同到期了,公司不续签的话,公司应该给员工多少经济补偿呢
合同到期员工不续签合同的,一般是不能再要求用人单位支付赔偿金的。
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解聘劳动合同赔偿金,公司解聘劳动合同,我们可以得到多少赔偿金?
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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如果劳动合同上并未标注劳动者工资的话,被公司解雇我可以得到几倍的工资赔偿?
您好如果劳动合同上并未标注劳动者工资的话,被公司解雇我可以得到几倍的工资赔偿
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劳动合同到期公司辞退员工,是否应该得到补偿
劳动合同期满的,劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有: 1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,没有
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中学生实习需要多长时间?
你好,依据学校的规定办理
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1335
为什么我打电话给劳动局12333是空号?
您好,有没有签订劳动合同呢
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
但是名义上是招聘公司内部的面试官,他们承诺的差旅费用报销,还有去工厂那十多天的工资都会结算
如果公司拒绝支付,您可以向当地人民法院申请支付令。申请时,您需要提交申请书和相关证据,如工资单、银行流水等,以证明公司拖欠您的劳动报酬。法院经审查认为申请成立的
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判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1005
14岁可以打暑假工吗
根据《劳动法》和《未成年人保护法》,14岁属于未成年,禁止从事劳动。若雇主违法雇佣未成年人,将面临法律责任。家长应监管孩子,避免其从事劳动。若未成年人已参与劳动
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满17周岁不满18夜班15个小时合理吗
针对该情况,你可以首先与雇主沟通,表达担忧并请求调整工作时间或班次。若雇主不配合,可向当地劳动监察部门投诉,或联系工会寻求帮助。若问题仍未解决,可考虑提起劳动仲
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员工宿舍在小区里,违法吗
员工宿舍在小区是否违法,常见的处理方式包括:首先,查看当地相关法规,确保宿舍符合城乡规划、消防安全等要求;其次,若存在违规情况,及时与物业或相关部门沟通,进行整
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