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劳动合同纠纷
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入职至今并未与公司签订劳动合同,请问我现在递交辞职申请,可以马上离职不继续工作吗?先在此谢谢各位律师?
更新时间:2022-06-26 10:13:08
问题描述:
你好,律师们,我是公司的出纳。自从我加入公司以来,我没有与公司签订劳动
合同
或任何协议。我可以现在提交辞职申请,不继续工作就立即离开吗?首先,感谢律师们??
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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提交完书面辞职申请之后就可以离开
2022-06-26 10:09:57
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提前三天提交书面离职申请
2022-06-26 10:11:25
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。建议保留好与公司有
劳动关系
的
证据
,比如考勤记录,工资条,工作证,社保记录等一切能够证明在这家公司工作过的证据材料,也包括证人证言,申请
劳动仲裁
2022-06-26 10:13:08
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可以协助协商处理你的事情
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但是公司没有签订劳动合同,可以申请当即离职吗?
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你好,请问你工作了多久?
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没有签订劳动合同可以提出马上离职吗?是否可以直接离职
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