首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我签了劳动合同，公司每月扣除工资的10%，所以我提出辞职，但公司要求30个工作日或扣除我的全部工资，这是合法的吗？
更新时间：2022-06-25 13:03:52
问题描述：
我签了劳动
合同
，公司每月扣除工资的10%，所以我提出辞职，但公司要求30个工作日或扣除我的全部工资，这是合法的吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
940916
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
协商不成可以申请
劳动仲裁
2022-06-25 13:00:55
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
353282
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，可以申请劳动
仲裁
2022-06-25 13:02:06
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
107697
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-06-25 13:03:52
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工自动离职，公司可以扣工资吗
劳动合同纠纷
2075
因为公司少支付我的工资，所以公司必须扣除40%的工资。这合法吗？
可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
从公司辞职，公司要求赔偿培训费，合法吗
劳动合同纠纷
845
职工合同期内辞职交违约金吗；
民法典
807
你好，工厂扣除我们的时间是对的吗？扣除的不是工资的工资，而是加班费的50%。
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司合同30倍违约金正常吗
民法典
648
我刚知道我怀孕了，需要离开公司，但是工厂必须扣除2个月工资的20%。在此之前，我不知道如果我离开公司
你好，是否有其他的工作证明？可以向仲裁委员会申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我在工厂退休了。他们扣除我30%。也就是说，不扣除当月的工资，扣除上个月的工资，怎么办？
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
人力中介工资说我未按照合同到期离职，扣除我20%的工资这合理吗？
申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同自离的话，扣除30%的工资，这合法吗？
该公司的行为不符合法律规定。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
655
被公司无理由辞退，公司2月27日发文扣10%的工资，给我发的工资扣了我20%的工资，是否合理？
如果你没有旷工，或合同约定的其他扣工资的情况，公司不应该扣
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
420
我在现在的公司已经提前一个月说了离职了。要扣除半个月的工资。他要扣除一半的工资。这个合理么？
这个是不合法的，你没有按照规定离职，只是造成单位损失需要赔偿。第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑假工是人走账清吗？
您好！看您们双方对于工资发放是如何约定的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
265
电焊工是否属于特殊工种？
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
225
餐饮业的工作时间是否受到法律的限制？
劳动法明确规定，每日加班一般不能超过三小时，每月加班无论如何不能超出36小时
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
他们要了300元押金，辞职了。押金、房卡都还给了房管。押金说14天就交了，但是20多天了就不给了
如果无法协商，建议诉讼
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
175
就是我在的这个酒店，我三月底离职但是我的自罚他说我没有专一扣刑我3月底离职
请问现在进行到哪一步了
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个中医诊所招聘不是医学专业的来当护士是合法的吗？
用人单位招聘的什么岗位？是否符合同工同酬
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一我们放两天，然后说的是不去的就打旷工我想问一下这种应该怎么解决
你好，按劳动合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工已离职，给员工多发工资，
法律分析：用人单位给离职员工多发工资，离职员工应及时返还，否则构成“不当得利”，用人单位可以在员工离职后的一年内通过劳动仲裁的方法追偿。法律依据：《中华人民共和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
无锡律师
同城律师：
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
热门推荐：
签劳务合同和劳动合同哪个好
劳动合同签了以后可以随时辞职吗？
签了劳动合同没干满要赔违约金吗
签了劳动合同不想干了要付违约金吗
签了劳动合同不想干了怎么办
签了劳动合同影响三支一扶嘛
签了劳动合同直接走人会怎么样?
合同签了一天能毁约吗
签了合同没干满要赔违约金吗
装修签了合同未开工还能退吗?
律师解答动态
刚刚
李国利律师
近期帮助 366 人
想查询企业无事故证明
1分钟前
周清智律师
近期帮助 20525 人
租了一个电动车，签了合同，第二天不租了，怎么解除合同
2分钟前
九转律所律师
近期帮助 26836 人
别人把房子过户到我的名下，然后用这房子在做抵押贷款有风险吗？
9分钟前
张弦律师
近期帮助 21453 人
然后在期间男方向女方索取的钱财，并不是女方赠与，没有情侣之间特殊数字的赠与，能要回来不？
12分钟前
九转律所律师
近期帮助 26836 人
那要去了说话什么的注意哪些呢
14分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1344 人
还有三个月过期，吃多少年了，京东上面的说不能退换货，还让我把医院让吃一粒的单子给他看
18分钟前
侯小云律师
近期帮助 162381 人
你好，脑部球囊扩张手术后，人员瘫痪，算医疗事故吗
24分钟前
李鹏律师
近期帮助 9911 人
你好前任不还钱怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
