我的合同上写着没有过试用期的提前半个月辞职就可以，但是公司却跟我说已公司制度为标准让我一个月走，这样合法吗

更新时间：2022-06-24 22:34:03

问题描述：

我的合同上说，如果没有试用期，我可以提前半个月辞职，但公司告诉我，它以公司制度为标准，让我离职一个月。这合法吗

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用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书

2022-06-24 22:31:35

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根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离职手续

2022-06-24 22:32:23

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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。

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当时没签劳动合同，但是我提前一个月零三天写了辞职申请，还是扣了我半个月底薪，这样合法吗

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