正常辞职到期不结清工资怎么办?

更新时间:2022-06-24 01:44:15
问题描述:
如果你在正常辞职期满时不支付工资怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1610422 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动者试用期辞职用人单位不支付工资违法,劳动者可以向劳动监察求助,也可以申请劳动争议仲裁维权。工资是用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬
    2022-06-24 01:40:49
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助112581 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:
    1、和用人单位协商解决;
    2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
    3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
    2022-06-24 01:41:34
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1559403 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
    2022-06-24 01:44:15
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
辞工到期老板当天不给结清工资怎么办
辞职到期公司不给结工资的解决方法如下: 1、到劳动行政部门举报; 2、也可以直接申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉; 4
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好!如果辞工到期不结清工资怎么办
  辞职到期不结清工资,先和老板协商处理,协商不成的可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。   
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职了,公司不结清工资怎么办?
公司离职不结清工资的处理方法包括: 1、劳动者辞职后单位不结清工资的,劳动者可以与单位协商; 2、协商不成的,可以去劳动局投诉,由劳动局责令单位及时支付; 3、
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职到期了工资不给结清,怎么办
你好,对有工资不给结的,员工辞职可以采取:协商、举报、投诉或者仲裁方法。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好上班辞职的话工资不结清怎么办?
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职到期不结清工资怎么办啊
可以直接去劳动局申请劳动局即可
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职到期工资不结清怎么办
您好,辞职到期不结清工资向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
能不能在工厂做临时工,晚上不加班?
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
然后转发工人的工资,是否违法?
搜集有利证据起诉解决返还
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
这是违法的吗?会影响我吗?
请问您是法定代表人吗?您可以找原来公司变更
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
花都区劳动局的电话是多少?
需要自己拨打当地114查询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
何种特殊情况下可以延长劳动者的工作时间
在下列情况下用人单位可以延长工作时间:由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商一致,且每天延长不超过一小时的;或者在特殊情况下,保障劳动者的身体健康,每天延长不超
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想查询一下丽水青田劳动监察电话
投诉丽水青田劳动监察,可以先电话联系劳动监察部门,了解投诉流程。准备好相关证据材料,如劳动合同、工资单等,按指引填写投诉表格并提交。劳动监察部门会进行调查处理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
酒店里招收17岁的人可以吗
酒店招收17岁员工需遵守相关法律。常见处理方式包括确保工作环境安全、提供必要培训、保障其接受教育权利等。选择不同处理方式时应考虑员工实际情况,以及法律法规的具体
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
颜培卿律师
近期帮助 57373 人
公司不想开了,然后做了清算,要求离职,但是只愿意赔偿N+1
刚刚
揭志文律师
近期帮助 70003 人
且没有其它保险可以赔付时,肇事司机是否需要承担全部费用?
14秒前
周清智律师
近期帮助 23740 人
我在周六福编的绳子坏了吊坠掉了怎么办
1分钟前
李海江律师
近期帮助 20242 人
你好上班不满一个月工资什么算
1分钟前
岳超律师
近期帮助 6267 人
楼道拖完地湿滑导致老人摔倒骨折,需住院手术,可以要求房东赔偿吗
1分钟前
顾春龙律师
近期帮助 2395 人
我在厂里上班,才去上班,周结,要压一周工资,但一周还不到,不要我了,但问他工资,他说要下月给。
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 27140 人
公职人员破坏别人家庭
1分钟前
揭志文律师
近期帮助 70003 人
别人在我游戏号里充钱算不算我的
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询