工人辞职了,公司不付工资恐吓工人,要不到工资,工人就放弃算了

更新时间:2022-06-05 05:23:40
问题描述:
当工人辞职时,公司恐吓工人而不支付工资。否则,工人们就会放弃
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你好,我要投诉,我们工人要不到工资。老板承认不给工资,应该怎么办?
你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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不给工人结账,说是老板不在,拿不到工资
你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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农民工资拿不到,老板不付工资我们应该怎么办?
向劳动监察队举报有欠条的话可以起诉。
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集体辞退工人,要不到工资咋办。
你好,协商不成可以申请劳动仲裁
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原来的成龙拖欠工人的工资跑路了,要不要付工人的工资?要不要付工人的工资
如果是公司欠工人工资,厂长换了不影响向公司要工资。
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你好。请问网上做手工活靠谱吗
对于网上做手工活的可靠性,常见的处理方式包括:1. 核实平台或雇主的信誉度;2. 签订明确的合同或协议;3. 注意保护个人信息和资金安全。选择处理方式时,应综合
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工资少,公司要求下个月补发
可以向单位提出申请
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这是违法的吗?会影响我吗?
请问您是法定代表人吗?您可以找原来公司变更
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2024-06-2915:10:46单位没有经过与我协商,直接将我的上班时间白班,变成夜班?
如果公司强制上夜班,您可以通过以下方式维护自己的权益:1. 与公司协商,表达您的立场和诉求;2. 向劳动行政部门投诉举报,要求监督检查;3. 准备相关证据,申请
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面试过了不去可以吗?
试过了可以不去,但应妥善处理。常见处理方式有:1. 及时通知公司你的决定,表达感谢并说明原因;2. 若有可能,提供合适的候选人或建议,以协助公司尽快填补职位空缺
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当时那个单位给我办了大学生实习补贴,我走了之后一直让我上智慧人社确认在岗,这个怎么做才对
针对此情况,您可与单位协商解决,或咨询法律专业人士。若协商无果,可向劳动监察部门投诉。选择处理方式时,应考虑实际情况及可能带来的法律后果,确保自身权益不受损害。
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