首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
在私企,孕妇请病假受法律保护吗?工资公司应该给予支付吗?
更新时间:2022-06-03 15:12:48
问题描述:
在私营企业,请病假的孕妇是否受法律保护?工资应该由公司支付吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1335965
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
孕妇工作受法律保护。我国《劳动法》规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
2022-06-03 15:08:56
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
306876
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,你的情况可以申请
劳动仲裁
要求支付
2022-06-03 15:10:07
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1658149
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动
合同
约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2022-06-03 15:12:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
现金白卡会受法律保护吗?
债务债权
472
你好!在职员工请病假期间,公司应如何支付员工的工资?
工资应该按照实际工作时间计算
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
未成年工受劳动法保护吗
未成年工保护
法人人格权受法律保护吗
民法典
267
你好,我是孕妇,受法律保护吗?
孕妇工作受法律保护。我国《劳动法》规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
小产权房屋买卖合同受法律保护吗
民法典
536
厂方在福利金中扣除病假支付的工资,厂方合理吗?员工可以受到法律保护。
你好,如果协商不成,可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
病假,请问单位支付工资吗?
关于病假工资的规定:职工患病期间,依法享有病假工资;而病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。单位不得克扣或拖欠职工的病假工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你住院期间在公司有工资吗?是否受法律保护。
在《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》中提到,借贷双方约定的利率未超过年利率24%,出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的,人民法院应予
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果员工自从怀孕后就每天请病假,怎么处理啊。不受医疗期约束的么?就按病假工资每个月付工资给她?
公司有请病假的流程吗?根据请假理由处理即可。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1560
律师您好,私企员工有病假吗?
有,劳动者工龄10年以下,在单位工作5年以下的病假时间为3个月,在单位工作5年以上的,病假时间6个月; 劳动者工龄10年以上的,在单位工作5年以下的病假时间为
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1155
导致朋友受伤,公司没有算工伤,他请病假公司应该支付基本工资吗?
1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
先生,定期足浴,昨晚11点派出所来店调查,去派出所还没出来,电话也联系不上,想问这是什么原因
你好建议委托介入
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
805
KTV招聘16岁的服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童工情形,则属于违法行为。法律依据:《禁止使用童工规定》第二条
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
700
劳动局在线咨询电话我是在超市工作的促销员,公司听说我怀孕了,一个是商店,现在我不知道该怎么办
如果孕期女职工的权益受到用人单位的侵害,有下列保护的方法:与用人单位协商;向企业劳动争议调解委员会、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织或者基层人民调解
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
我没有高空作业证,公司领导强迫我高空作业
您好,向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
495
我和同事之间开玩笑,我说请吃饭,然后就开玩笑,他给了我30块钱,然后去举报,然后厂里现在又开除?
要证明同事的举报是恶意的,您可以收集以下证据:1. 同事在开玩笑时给您30块钱的记录或凭证;2. 与同事之间的聊天记录或录音,证明其举报行为是出于恶意;3. 其
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因醉酒拘役2个月,行政处份是取消行政级别,工资降低一挡!请问两年处份到期后,是否可以恢复原工资挡次?
恢复原工资挡次的常见处理方式包括申请恢复和等待自动恢复。申请恢复需向单位提交书面申请,并提供相关证明材料。等待自动恢复则需确保处分期内无违规行为,处分期满后单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习延长一年怎么办
试用期延长属于违法行为。需要合理延长,具体如下: 1、经双方当事人协商同; 2、应当在试用期届满前提出; 3、延长后的试用期不得超过法定期限; 4、延长试用期应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2个人的工作现在一个人做,我该怎么办
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
贺州律师
同城律师:
富川律师
昭平县律师
钟山县律师
八步区律师
平桂区律师
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 87650 人
下班时人脸识别不了,我就推门而出,当时保安拍了照,说要处罚800元,这样合符法律规定吗?
刚刚
桂传民律师
近期帮助 41557 人
请问,劳动者不知情的情况下,劳动关系被转移,公司属于违法吗?应当收到什么处罚?
刚刚
广东天习律师
近期帮助 87650 人
你好我想咨询一次未婚先孕两个人感情出现问题了赔偿谈不拢我应该怎么做
1分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13155 人
在拼多多买到翻新机,想要求退差价,拼多多平台和商家都不给退,一直让我退货。今天已经是退货最后期限了。
1分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 2672 人
一个女人以谈恋爱为由不停要钱,同时还和别人在一起我花的钱可以要回来吗
2分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8464 人
你好!我家孩子11岁,被同学家长嘞了,脖子
2分钟前
牛振平律师
近期帮助 23051 人
在京东平台购物买到样机冰箱造成手部感染
2分钟前
程杰律师
近期帮助 28059 人
50岁老人先骂人又先动手打人检查后没事已经走出医院大门,家人又让她回去住院观察检查要讹我怎么解决
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询