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如果一个工龄10多年以上的员工被企业辞退了有什么经济补偿?如果员工自己辞职是否可以向公司要求经济补偿
更新时间:2022-06-01 06:51:57
问题描述:
如果一名工作满10年的员工被企业解雇,经济补偿是多少?如果员工辞职,他能向公司要求经济补偿吗
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劳动者无过错被公司劝退的,是有经济补偿的。但是劳动者主动提出离职的,没有经济补偿。如果用人单位有过错的,劳动者提出离职可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;等
2022-06-01 06:49:55
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劳动者被辞退可以要经济补偿。有以下情形劳动者可以要求经济补偿:《
劳动合同法
》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动
合同
。第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的,等等
2022-06-01 06:50:12
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不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-06-01 06:51:57
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