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企业开除员工,是否应给员工一定经济补偿
更新时间:2019-02-15 16:37:22
问题描述:
企业开除员工,是否应给员工一定经济补偿
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓普云律师
服务地区:湖北-武汉
158-9756-4299
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你好,首先我们需要了解企业开除员工的原因以及程序是否合法,如果属于非法辞退当然是需要支付员工一定的经济补偿?企业辞退员工的原因是什么?有没有提前开职工大会?员工工资是多少?工作了多长时间?
2019.02.15 14:58:49
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曲林达律师
服务地区:湖北-武汉
189-8618-3879
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你好,公司是因为什么原因开除您的呢?是否签有劳动合同?具体还是要看原因和合同约定,可以提起劳动仲裁,您可电话我说明您的情况,我会给您更详细的解决方案!
2019.02.15 14:45:46
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杜红涛律师
服务地区:湖北-武汉
136-2861-8395
咨询我
您好,请问公司与员工解约的具体理由时是什么呢?根据情形的不同,是否能够获得经济补偿,经济补偿的多少有所不同。
2019.02.15 14:36:15
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刘琬琳律师
服务地区:湖北-武汉
134-0710-1785
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要求经济补偿 非法解除合同 要求双倍经济补偿。未提前31日通知要求一个月代通金。详细咨询
2019.02.15 13:48:48
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2019.02.15 14:10:11
程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
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你好,有经济补偿。公司若违法开除可以要求双倍赔偿。具体建议来电详询
2019.02.15 16:37:22
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余婧怡律师
服务地区:湖北-武汉
你好,就要看开除员工的原因。
2019.02.15 13:54:08
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龙江波律师
服务地区:湖北-武汉
什么情况下开除?如违法解除,需支付经济赔偿金,按员工每工作一年支付两个月工资标准计算。
2019.02.15 14:06:37
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曹乐维律师
服务地区:湖北-武汉
您好,是应当给予一定补偿的,
2019.02.15 14:24:24
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彭功平律师
服务地区:湖北-武汉
除非员工严重失职,营私舞弊,造成了严重后果的不给经济补偿金,其他的情况需要支付经济补偿金
2019.02.15 15:06:41
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吕涛律师
服务地区:湖北-武汉
你好,要看开除的原因。
2019.02.15 15:52:09
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