我一个月3000块钱+200块钱的全勤,我是3月16号上班,请问应该发多少工资

更新时间:2022-05-31 10:15:12
问题描述:
你好,我全职工作,月薪3000元+200元。我在3月16日上班。从3月3日到3月1日,我总共工作了16天。这16天我应该付多少薪水
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底薪2000元4月18号上班一个月休息3天现在应该发工资吗?应该有多少工资?
劳动法有规定发放工资的期限,即工资应当以货币形式按月发放给劳动者本人。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如遇节假日或休息日,则单位应提前在最近的工作日支
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我在朝阳区等了2天清洁,18天只给了我800元。这是第一个月。土地两个月上班三天。工资不是每月29元
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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我一个月底薪2600+200的全勤,中途因为有事叫别人给我顶了4天班,我的工资发下来应该是多少?
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时
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我一个月4000块钱工资,老板应该给我算多少天的工资
实际工作了多少天折算一下主张就可以了,比如你说的这个一个月4000,一天是133元。
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我想问一下劳动局什么时候上班
你好你这边具体是什么情况呢
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如果不去学校安排的实习单位不给毕业证
不实习不给毕业证不犯法。如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。组织安排学生实习,要严格遵守国家有关法律法规,为学生实习提供必要的实习
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申请劳动仲裁的条件 17104
大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
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我这边工厂他们25号发工资,但是这个月的工资下个月25才发?
公司每月25号发工资是合法的。工资的发放形式通过劳动合同在用人单位与劳动者之间达成一致,因此公司每月按时发放工资,且足额符合规定应当是合法的。诺劳动者有特殊需
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中介说的工资跟发的不一样
可以向用人单位所在地的劳动局投诉
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我是实习生在上一家公司旷工被辞退影响下一份工作吗
职工如果因严重旷工而被辞退的,一般没有经济补偿金;如果旷工的情节不严重,被公司无过错性辞退的,则有经济补偿;如果被公司违法辞退的,则有赔偿金。法律依据:《中华人
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