首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
入职三到四个月辞职劳物公司要扣工资一半合法吗？
更新时间：2022-05-26 20:22:37
问题描述：
劳工和材料公司在雇佣三到四个月后减半工资是否合法？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
251943
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，你可以申请
劳动仲裁
2022-05-26 20:22:37
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
离职了老板要压一个月工资合法吗
劳动合同纠纷
1830
就是去辞职公司扣我百分之三十工资合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
辞职扣工资合法吗
劳动合同纠纷
12120
签劳务合同可以辞职吗
民法典
1411
你好，公司要求签订劳动合同，未干满三个月辞职要扣百分之五十工资合法吗？
法律分析：劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。依据《劳动合同法》37条的规定，职工提前30天书面提出解除劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职工资扣一半合法吗
辞职工资
辞职后扣一半工资合法吗？
用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我想咨询一下员工辞职扣工资合法吗
你好，辞职被扣工资的，若是公司无正当理由扣钱，那么可能不合法的。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班十五天辞职公司要扣一半工资合理吗？
公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期员工辞职公司要扣工资的百分之三十合法吗？
您好，不合法。按法律规定在试用期你可以提前3天书面辞职，时间到就可以离开。公司也不得扣发工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1670
因怀孕辞职，公司扣百分之三十工资合法吗
你好，建议按法定程序辞职。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1215
辞职公司要扣我百分之三十的工资，合法吗？
你好，协商不成可以起诉处理。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
药店让我补偿药物的有效期。我该怎么办？
你好，可以要求更换
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
865
N+1的1可以按在上班一个月补偿吗
可以。N+1的1指代通知金，可按月支付。操作时需注意：1. 确保提前通知或支付代通知金的合法性；2. 根据劳动者工作年限计算N的数值；3. 按规定支付经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
755
学校的处罚能消除吗？记录在档案后会有影响吗？
对此处罚有异议的可以要求学校提供处罚依据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
职业高中实习生在电子厂实习工作10小时正常吗？
您好，理论上，劳动者是否加班，取决于用人单位和劳动者双方平等协商后的决定。劳动者没有经过用人单位的同意加班，是不被承认的；用人单位也不能强迫劳动者加班
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
530
我们班的班主任强制要让我上晚自习，我家长去和他讲，我和他讲他都不行，必须要上
你可以选择不上晚自习。但需注意，应了解学校规定，确保自己的选择符合相关规定。同时，与班主任沟通时保持礼貌和理性，避免冲突。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
内河船员算特殊工种吗
内河船员作为特殊工种，常见的处理方式包括：依据《劳动法》规定，确保其工时和休息权益；根据实际情况，申请特殊工时制度；加强安全培训和保障措施。选择不同处理方式时，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好我想问一下入职海底捞正式工的个人档案会进自己一辈子的档案吗
入职海底捞的个人档案主要记录您在公司的表现和经历，通常不会永久保留在您的个人档案中。常见的处理方式包括公司存档、定期销毁等。选择处理方式时，应考虑档案的重要性和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
甘劳发1998第30号第二十五条
您好，甘肃省劳动厅甘劳发[1998]30号各地、市、州劳动（劳动人事）处（局），社会保险事业管理局，省级有关部门，中央在甘单位：现将《甘肃省统一企业职工基本养老
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
文昌律师
同城律师：
文昌律师
律师解答动态
刚刚
何元金律师
近期帮助 27895 人
请问已退休领取养老金一年公司在退休前五年未缴纳社保怎么追缴
刚刚
袁友军律师
近期帮助 469 人
父母离异，法院已判，但父亲骚扰、恐吓母亲，影响生活，多次报警无果
刚刚
何元金律师
近期帮助 27895 人
员工不服从安排，是否可以开除有员工的直接领导安排工作的证据
刚刚
邓良川律师
近期帮助 29723 人
我拔下颚智齿，残根移位掉入舌测间隙，医生有责任不？
刚刚
两高律所律师
近期帮助 433 人
代运营首先以虚假宣传效果，夸大虚假宣传，抖店商责赔偿，虚假宣传等等一系列问题
刚刚
党东月律师
近期帮助 1339 人
小三写的每笔货款金额，起诉小三，被告人说与小三是雇佣关系怎么办，他俩没有雇佣合同
52秒前
党东月律师
近期帮助 1339 人
我脖子难受，上不了班，离职不让我走。还威胁我说不给我工资
1分钟前
何元金律师
近期帮助 27895 人
我哥是打工的，现在得了肺癌，不能工作了，无房无车，能申请低保吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
