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我5月3号给经理发短信说辞职，也没办任何手续，到15号发工资也没发我上月的工资，请问我该怎么做?
更新时间：2022-05-26 17:32:08
问题描述：
你好，我在5月3日发短信给经理要求辞职。经理说我不能批准，所以我没有办理任何手续就独自离开了。我上个月直到5月15日才发工资。我该怎么办？
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劳动者在试用期提前3日、转正后提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
，无需用人单位批准。但劳动者因为个人原因解除劳动合同违反了劳动合同中的相关约定，如服务期，应承担相应的
违约责任
2022-05-26 17:26:34
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劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《
劳动合同法
》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-26 17:30:45
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劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
2022-05-26 17:32:08
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