文员说辞急工要扣50%我就问上个月还扣吗,她就说扣,我以为就扣这个月的,为什么上个月的还要扣?

更新时间:2022-05-25 13:27:36
问题描述:
我在一家工厂工作了将近两个月。这个月我想紧急辞职。我问。职员说我工作的50%将被扣除。我问上个月是否扣除了。她说,我以为这个月扣了。为什么我上个月扣除了?
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如果这个月辞职,工资是这个月扣还是上个月扣?
解除合同扣工资是不合法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁。
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出交通事故扣几分
出交通事故扣几分
民法典 912
公司随意扣我工资,八月份扣,七月份扣,合理吗?
用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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但老板说要扣半个月工资,反正就扣工资,最后老板同意了,扣了我十天的工资,这个合理吗?
辞职了,老板还压一个月的工资,不合理。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向劳动行政部门举报来维护自
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我签了劳动合同,上面写的是扣百分之50,是只能扣当月的还是全部扣
法律分析:劳动合同上签订的工资用人单位不得无扣克扣,克扣职工工资属于违法行为的。 但是也有以下几种情况可以扣款:一是职工因个人主观原因没有完成生产任务,并非身体
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辞扣工资吗?扣的话扣多少?
用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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砍班扣工资嘛,扣工资的话是不是要连上个月一起扣?
辞职前后程序都一样,但是要讨薪区别是辞职可以要求单位支付补偿金 以单位拖欠工资的理由辞职,要求单位按在本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离
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扣税是扣工地员工的还是扣公司或老板,这合理吗,还有扣这个税是银行扣还是公司扣了的
  最低工资如何领取,  劳动者在签订劳动合同时,应要求用人单位明确工资标准,并不得低于最低工资标准。同时,要按规定完成工作任务,并履行好工作考勤、领取工资手续
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我想问一下中职实习期是否正常
你好,一般情况下都是有的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
中职生毕业之后必须要实习吗
在不同情况下,中职生实习的具体操作有所不同。对于学校要求的实习,需按照学校规定完成实习任务,并按时提交实习报告。对于自主寻找的实习,可通过招聘网站、企业官网等渠
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请问汽车喷漆工是否计算特殊工种
看当地社保部门规定
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你好,我想问一下应聘时候没有说第一个月实用期2000,只说只需要收银和
试用期辞职后,单位不支付工资,您可以先尝试与单位协商解决。如果协商无果,可以向当地劳动监察部门投诉,要求单位支付应得的工资。同时,您还可以保留好相关证据,如工资
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只加入了工会,本没有签纸质合通
电子合同有吗,是否有啊
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