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员工迟到罚款劳动纠纷
更新时间：2022-05-23 16:04:15
问题描述：
广州市海珠区如何规定员工迟到的处罚？扣款总额是否不低于当月工资总额+奖金的20%，基本工资的20%，或不低于本市最低工资标准？
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中的基本工资低于当地最低工资标准是可以的。如果合同期间的实际工资低于当地最低工资标准的，用人单位就违反了
劳动合同法
。用人单位与劳动者约定的劳动报酬标准不得低于当地人民政府规定的最低工资标准
2022-05-23 15:59:49
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由单位的规章制度确定
2022-05-23 16:01:30
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迟到扣工资应该是企业规章制度所管，劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的，但是扣款最多不能超过基本工资的20%。
2022-05-23 16:04:15
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