由于单位一直缺人,领导不经过员工同意,没有提加班费的事情,是否违反劳动法

更新时间:2022-05-19 11:52:05
问题描述:
对于中石化下属单位,由于人员持续短缺,领导未经员工同意,将四班制和两班制的班次改为三班制和两班制,未提及增加班次费用。这是否违反了劳动法
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    公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
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如果职场领导没有确认事件原因,就处罚员工的钱,是否违反劳动法。
如何处罚的,要再了解一些情况后,才能为你分析并给你意见,若需要可电联
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