我在一家手机店上班刚进来的时侯老板说有两千块钱保底还说第一个月就是1200

更新时间:2022-05-19 08:44:36
问题描述:
我在一家手机店工作。当我第一次进来时,老板说最低工资是2000元,但当我在月底拿到工资时,我得到了500元。他还说,第一个月是1200人
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-05-19 08:44:36
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我们公司前三月老板答应保底4000
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁
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理发店老板拖欠工资应聘的时候说给我三千保底前三个月发工资的时候还是没给
你好,理发店老板拖欠工资涉及的金额是多少?用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以
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我在义乌这边工作进这个厂的时候说的是第一个月保底工资3500第二个月涨500第三个月涨到4500的,
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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我朋友介绍我去上班贷款的公司和我说的时候第一个月有1500的保底工资还可以拿到吗
关于拖欠工资的补偿,用人单位存在以下行为时,应支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令支付一至五倍的赔偿金: (一)克扣或无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付
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我这边目前做满了一个月还没签劳动合同,当初面试的时候说3500的底薪但是发第一个月工作才3000所以
用人单位存在以下情形时,劳动者有权解除劳动合同: 1. 未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件; 2. 未及时足额支付劳动报酬; 3. 未依法为劳动者缴纳社
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