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经正常辞职流程和公司解除劳动合同后，公司拖欠半月不发工资合法吗？在线等，急
更新时间：2022-05-17 00:50:25
问题描述：
在正常的辞职流程和公司终止劳动
合同
后，公司不支付拖欠半个月的工资是否合法？在线等待，紧急
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资，但用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-05-17 00:47:35
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-05-17 00:48:40
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2022-05-17 00:49:44
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