你好,律师,国庆16号离职,当月按劳动法怎么计算工资

更新时间:2022-12-14 22:57:24
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你好,律师。我在国庆节16号离开。如何根据劳动法计算当月工资
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    根据合同对工资的约定确定
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    如果在国庆后离职工资的计算:劳动报酬=月工资收入÷月计薪天数×出勤天数,月计薪天数=(365天-104天)÷12月=
    21.75天。法定节假日用人单位应当依法支付工资,国庆期间的法定节假日为三天。
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