来之前他们说离职要提前一个月辞职,可我现在就想离职。可又怕拿不到工资。怎么办

更新时间:2022-05-12 15:48:46
问题描述:
我在工厂工作了一个月,现在的工作量比以前大了。我不想这么做。来之前,他们说他们会提前一个月辞职,但我现在想离开。但我恐怕拿不到薪水。我该怎么办?
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    一般情况下是需要的。根据我国法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-05-12 15:42:32
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    1、劳动者实际为用人单位提供劳动的,用人单位就应当按照约定支付工资,不论工作时间长短。2、如用人单位拒不支付工资,可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为,由劳动部门依法处理
    2022-05-12 15:45:23
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    试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬
    2022-05-12 15:48:46
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那入职声明上有说要提前一个月才能离职,现在立马离职就拿不到工资,那我还可以立马辞职吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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正式员工,离职要提前一个月辞职,但是我有事现在就要走怎么办,或者以什么理由辞职
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我需要提前离职,但是公司说要等到一个月,如果我只给公司说了离职,他们不给结算工资怎么办。
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
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